在工作岗位分析准备阶段,主要应当做好哪些工作,在工作岗位分析的准备阶段,应做

小张所在单位拟进行工作岗位分析。在准备阶段需设计调查方案。该方案应...

1、工作岗位分析中设计岗位调查方案①明确岗位调查目的②确定调查的对象和单位③确定调查项目④确定调查表格和填写说明⑤确定调查时间、地点和方法。

2、工作岗位分析准备阶段的具体任务是了解情况，建立联系，设计岗位调查的方案，规定调查的范围、对象和方法。主要应当做好以下工作：（1）根据工作岗位分析的总目标、总任务，对企业各类岗位的现状进行初步了解，掌握各种基本数据和资料。（2）设计岗位调查方案 参见本章简答题第2题答案。

3、第一是准备阶段。这阶段主要是设计调查方案，规定调查的范围、对象和方法。具体做法如下： 根据岗位分析的总目标和总任务，对企业各类岗位的现状进行初步了解，掌握相关基础数据和资料，设计岗位调查时间和调查方案； 做好员工的思想工作，宣讲岗位分析的目的和意义，取得员工的理解、信任与合作。

4、设计调查方案：根据岗位信息，制定调查方案，涵盖调查问题、方法和对象等内容。 实施调查：根据调查方案进行调查，可能包括员工访谈、观察、问卷调查和资料搜集等方式。 数据分析：对收集到的数据进行分析，涉及岗位职责、工作任务、工作条件、工作环境、工作量、工作时间、工作经验、能力要求等方面。