如何快速提高应届生新员工的执行力,哪位过来人指点一二? 1、如何提高员工执行力关键在于高效执行力的四个方法和三个标准。高效执行力的四个方法即：找到执行中的乐趣；合理发泄不良的情绪；掌握将工作越做越简单的技巧；用后天的努力来弥补先天的不足。高效执行力的三个标准即：尺度、速度、力度。2、软件技能 学习使用相关软件，可以提高工作效率，而且可以在不同机构中灵活运用；同时，要熟悉国际上比较流行的软件，以及能够根据任务情况快速学会新软件的使用方法。...